Blar i HVL Open på forfatter "Gjøsæter, Åge"
-
Arbeidserfaring som ballast i organisasjons- og ledelsesstudier: Læreprosesser for studenter med lite eller ingen arbeidserfaring sammenlignet med studenter med mer omfattende arbeidserfaring
Gjøsæter, Åge (Report, 2012-08-21)Det sentrale poenget i paperet er at arbeidserfaring fremstår som en sentral byggestein for læreprosesser i organisasjons- og ledelsesfag. Uten arbeidserfaring blir studenter i større grad ført inn i deduktive læreprosesser ... -
Casestudier som metodisk tilnærming i organisasjons- og ledelsesstudier
Gjøsæter, Åge (Others, 2015-04-16) -
Endringsaktiviteter i frontlinjen: Forhold som hemmer og fremmer mellomledere som endringsaktører
Gjøsæter, Åge (Research report, 2016)Studien omhandler forhold som hemmer og som fremmer mellomledere i den operative frontlinjen som endringsaktører», og er en sammenfatning av forskningsarbeid utført i tre tidsperioder, 2008- 2009, 2013 – 2014 og 2015 - ... -
Environmentally sustainable innovations in offshore shipping: A comparative case study
Kyvik, Øyvin; Gjøsæter, Åge (Journal article; Peer reviewed, 2017)Two Norwegian offshore shipping firms facing the challenge of developing more environmentally sustainable services choose divergent strategies. One focuses on managerial innovation and develops a new business model equally ... -
Er høyere organisasjons- og ledelsesstudier egnet for utvikling av reflekterte praksisaktører?
Gjøsæter, Åge; Kyvik, Øyvin (Journal article; Peer reviewed, 2015)Til tross for et rikt teoretisk innhold, kritiseres høyere organisasjons- og ledelsesstudier for ikke å kvalifisere studentene for arbeidslivet. Artikkelen diskuteer denne problematikken basert på hva som karakteriserer ... -
First-Line Managers as organizational strategy makers: a Comparative Case Study of Contextual Influences on Micro-Organizational Strategy Making
Gjøsæter, Åge (Others, 2015-04-16)The purpose of the paper is to investigate contextual influences on micro-organizational strategy making, focusing on first-line managers as strategy makers within three petro-maritime organizations. Our findings lead to ... -
Forskning og utviklingsarbeid innan høgskolen – framgangsmåtar: Ei essaysamling om metodetilnærmingar innan førstelektorkvalifisering
Bjørke, Gerd; Bulie, Erik; Gjøsæter, Åge; Dahl, Hellen; Drange, Brit Bårdsen; Grutle, Bjart; Langesæter, Marit; Lindaas, Ingrid; Lunde, Sølvi Anne Eide; Vae, Karen Johanne; Valen, Kristin (HSH-rapport;2015/4, Others, 2015)Denne essaysamlinga spring ut frå dei arbeida som deltakarar ved kurs i metodetilnærmingar for førstelektorkandidatar ved Høgskolen Stord/Haugesund vårsemesteret 2014. Samlinga gir eit innblikk i ulike metodiske utfordringar ... -
Fra strategisk intensjon til ny organisatorisk praksis. Ledelsesutfordringer sett i endrings-, utviklings- og læringsperspektiv
Gjøsæter, Åge (Lecture, 2017)Tema for konferansepaperet er ledelsesutfordringer i organisatoriske endrings- og omstillingsprosesser, fra strategisk intensjon til ny organisatorisk praksis er realisert. Utfordringer drøftes med referanse til karakteristika ... -
Førstelinjeledelse: Rapport fra studie av førstelinjeledelse innenfor petro-maritime virksomheter
Gjøsæter, Åge (Research report, 2009) -
Hva hemmer endringsprosesser innenfor operative organisasjonskontekster? - Et mellomlederperspekitv
Gjøsæter, Åge (Lecture, 2016)Tema for paperet er organisasjonsstrukturelle og relasjonelle forhold som hemmer endringsprosesser innenfor operative organisasjonskontekster, sett fra et mellomlederperspektiv. Empirien som ligger til grunn er basert på ... -
Høyere organisasjons- og ledelsesstudier som arenaer for profesjonell utvikling
Gjøsæter, Åge (Report, 2013-12-18)Tema for paperet er organisasjons- og ledelsesstudier innenfor høyere utdanning som kvalifiseringsarenaer for profesjonell utvikling. Læreprosesser og læringsutbytte med sikte på profesjonell utvikling drøftes med referanse ... -
Høyere organisasjons- og ledelsesstudier som arenaer for profesjonell utvikling
Gjøsæter, Åge (Report, 2015-04-16)Tema for paperet er organisasjons- og ledelsesstudier innenfor høyere utdanning som kvalifiseringsarenaer for profesjonell utvikling. Læreprosesser og læringsutbytte med sikte på profesjonell utvikling drøftes med referanse ... -
Høyere organisasjons- og ledelsesstudier som arenaer for utvikling av kvalifiserte praksisaktører
Gjøsæter, Åge (Report, 2015-04-16)Tema for paperet er høyere organisasjons- og ledelsesstudier som arenaer for utvikling av kvalifiserte av ledere og medarbeidere som aktører innenfor organisatoriske kontekster. Problemstillingen som ligger til grunn er: ... -
Iverksetting av Kvalitetsreformen : En longitudinell casestudie av iverksetting av reformen i Høgskolen Stord/Haugesund
Gjøsæter, Åge (Report, 2008)I dette dokumentet omhandles en studie av iverksetting av Kvalitetsreformen (Stortingsmelding 27 2001-2002) innenfor høyere norsk utdanning. En longitudinell casestudie av iverksettingsprosesser i tre observasjonsenheter ... -
Iverksetting av Kvalitetsreformen : en longitudinell casestudie av ledelse av organisatoriske iverksettingsprosesser
Gjøsæter, Åge (Report, 2008)Paperet omhandler iverksetting av Kvalitetsreformen (Stortingsmelding 27 2001-2002) innenfor høyere norsk utdanning. Ledelse av organisatoriske iverksettingsprosesser innenfor tre observasjonsenheter i en høyere ... -
Iverksetting av Kvalitetsreformen : en longitudinell casestudie av ledelse av organisatoriske iverksettingsprosesser
Gjøsæter, Åge (Report, 2007)Paperet omhandler iverksetting av Kvalitetsreformen (Stortingsmelding 27 2001-2002) innenfor høyere norsk utdanning. Ledelse av organisatoriske iverksettingsprosesser innenfor tre observasjonsenheter i en høyere ... -
LOS- programmet: videreutdanningsstudium i ledelse, organisasjon og strategi: utvikling av reflekterte praksisaktører som faglig og pedagogisk utfordring
Gjøsæter, Åge (Report, 2015-04-16)Tema for paperet LOS- programmet, et videreutdanningsstudium i ledelse, organisasjon og strategi tilrettelagt for yrkesaktive studenter. Paperet drøfter faglige og pedagogiske utfordringer med sikte å utvikle reflekterte ... -
Mobilizing First-Line Managers as Organizational Strategy Makers: The Case of Environmentally Sustainable Operations
Gjøsæter, Åge (Report, 2013-12-18)The purpose of the paper is to investigate how first-line managers are mobilized as organizational strategy makers. The research case is a campaign launched by a Norwegian shipping company servicing the petroleum industry. ... -
Organisasjons- og ledelsesstudier innenfor høyere utdanning som kvalifisering for profesjonell ledelsesutøvelse
Gjøsæter, Åge (Report, 2012-08-21)Paperet tar opp spørsmålet om organisasjons- og ledelsesstudier innenfor høyere utdanning kvalifiserer for profesjonell ledelsesutøvelse. To konseptualiseringer av læreprosesser legges til grunn: overflate- og dybdelæring. ...