| dc.description.abstract | Aker Well Service AS har som mål å gjennomføre arbeidsmiljøkartlegging av hele bedriften. Dette er en svært omfattende oppgave, ettersom de har både on- og offshorepersonell. Oppgaven ble derfor begrenset til å kun fordype seg i vinsjavdelingen som befinner seg på onshore verkstedet til AWS.
I denne oppgaven har det blitt gjennomført en arbeidsmiljøkartlegging spesielt rettet mot onshore verkstedet på AWS, nærmere bestemt vinsjavdelingen. Det ble her fokusert på de tre mest risikoutsatte områdene på vinsjavdelingen som har blitt vurdert opp mot arbeidsmiljøloven og tilhørende forskrifter. Disse tre mest utsatte områdene er støy, belysning og ergonomi. Metodene som ble brukt for å kartlegge disse områdene var støymåling, lux-måling, intervju og observasjon, samt grovanalyse og risikomatrise.
Etter utført kartlegging viste det seg at støy lå under den gitte grenseverdien, noe som i teorien er veldig bra, men etter intervju og observasjon å bedømme, var det ikke tilfellet. Det skulle ha blitt gjennomført en støymåling med personbåren støydosimeter, noe som det ikke ble gjort i denne kartleggingen. Grunnen til dette var at støydosimeteret ikke var tilgjengelig. Arbeidsfeltbelysningen på vinsjavdelingen var ikke tilfredsstillende, men det var allmennbelysningen. Den ergonomiske belastningen på avdelingen var heller ikke tilfredsstillende. Avdelingen var utstyrt med hjelpemidler, men i redusert antall. Hvis det hadde vært nok hjelpemidler kunne ulike belastninger vært unngått.
Det ble utarbeidet forslag til tiltak for å forbedre de tre mest utsatte områdene på vinsjavdelingen. For støy kan det bli gjort en måling ved hjelp av personbåren støydosimeter, eller adskilles av sveis- og vinsjavdeling, som befinner seg i samme rom. Når det kommer til belysning, vil en forbedring av varsellyset være et godt tiltak, samt montere lys på traverskranen. Ved ergonomi er det nødvendig å innføre flere ergonomiske hjelpemidler, og kurs innenfor ergonomi. | no_NO |
